Blogul lui George Butunoiu

Ord. dupa

Dar ce scarbiti sunt multi si ce scandal fac pentru ca firmele fac ang...

6780 vizite 22 comentarii

Surprinzator de multi sunt cei care inca nu stiu ca firmele de recruta...

837 vizite 6 comentarii

Putini observa ca vechimea in munca (numita fara exceptie "experienta ...

5463 vizite 50 comentarii

Alta ocazie numai buna pentru candidati de a cadea in capcana, de a-si...

2339 vizite 39 comentarii

O metoda foarte simpla prin care cei care imi trimit CV-urile adesea i...

2458 vizite 13 comentarii

Si CV-ul unei recruterite, care mi-a explicat pe 5 pagini ce face ea i...

12799 vizite 38 comentarii

Primesc azi un e-mail cu un CV, scria ca pentru unul dintre posturile ...

8393 vizite 63 comentarii

Singurul lucru pe care il astepti dupa ce trimiti un CV este sa fii in...

2376 vizite 19 comentarii

Sigur, oamenii politicosi, manierati, indatoritori, care te asculta at...

2505 vizite 16 comentarii

Aveam noi de facut o recrutare mare, o pozitie de Board pentru o cunos...

2841 vizite 52 comentarii

Articol despre unul dintre cei mai buni candidati intalniti in ultima ...

2220 vizite 16 comentarii

O sa fac o serie mai lunga de articole cu candidatii cu cea mai mare e...

2556 vizite 19 comentarii

Mi-a cazut din intamplare privirea pe ceva pe Facebook. Poate din cauz...

1557 vizite 9 comentarii

Ma duc eu la un restaurant pe malul Dambovitei. Stau la masa si admir ...

2493 vizite 21 comentarii

Am avut de curand o recrutare de director general pentru o companie di...

988 vizite 7 comentarii

Acum cateva zile o candidata a schimbat brusc subiectul si m-a intreba...

7076 vizite 65 comentarii

Sunteti angajator si primiti un CV care incepe astfel. SUMMARY: Mana...

1273 vizite 3 comentarii

Cel mai tare CV primit vreodata, din cate imi aduc aminte... Primes...

5726 vizite 2 comentarii

Am citit Karen Horney cand eram student, si de atunci teoria sa despre...

1176 vizite

Am scris despre o doamna care are un mic hotel. Intr-o buna zi, doamna...

4284 vizite 42 comentarii

Cei mai multi se supara cand le atrag atentia ca experienta lor s-ar p...

5256 vizite 62 comentarii

Am spus de cate ori am avut ocazia ca o firma trebuie sa incerce prin ...

2517 vizite 5 comentarii

Am organizat timp de cativa ani niste cursuri de cultura generala pent...

742 vizite 8 comentarii

Va rugam sa ne ajutati sa restauram pianul sau sa ne luam altul – o ...

2975 vizite 7 comentarii

Cati dintre manageri le atrag atentia angajatilor ca lucreaza prea len...

2402 vizite 8 comentarii

In fiecare an, in octombrie incepem un nou an scolar pentru manageri s...

806 vizite 7 comentarii

Europa se indreapta, din ce in ce mai grabit, spre modelul politic baz...

2102 vizite 7 comentarii

Marea, imensa majoritate a angajatilor romani prefera sa aiba sefi str...

3145 vizite 9 comentarii

Primesc adesea CV-uri incomplete, in care nu sunt trecute perioade...

5673 vizite 42 comentarii

Facem, cu mult efort si cu bani de la sponsori, un album de arta fotog...

2163 vizite 12 comentarii

Am vazut ca televiziunile s-au facut ca nu observa poate cel mai r...

11739 vizite 11 comentarii

  Am fost la mitingurile acestea incepand chiar cu ultimul...

11471 vizite 31 comentarii

Nu va straduiti sa intelegeti de ce un anunt de recrutare este facut i...

1930 vizite 48 comentarii

Am foarte des discutii, dispute si chiar conflicte cu candidati care i...

3307 vizite 25 comentarii

In urma cu vreo 20 de ani, cred, cand primeam toate CV-urile pe hartie...

2301 vizite 16 comentarii

Un manager e un manager, poate conduce aproape orice business daca i s...

2372 vizite 10 comentarii

Discutiile despre salariu. Si ce salariu vreti? Pai depinde de job, nu...

3555 vizite 20 comentarii

Baiatul prietenului meu tocmai a terminat un doctorat stralucit la una...

3436 vizite 27 comentarii

Ce credeti despre omul din scenariul urmator? Pun eu un anunt de recru...

3485 vizite 9 comentarii

Una dintre cele mai mari placeri ale angajatilor este sa se razbune pe...

2095 vizite 13 comentarii

L-am vazut de departe pe catel, am incetinit si am oprit langa el. Sam...

1019 vizite 10 comentarii

Trebuia sa-mi gasesc o menajera. Lucruri relativ simple, de facut cura...

2207 vizite 24 comentarii

Eu nu ma ocup niciodata de recrutarile de directori de HR, o rog intot...

1493 vizite 10 comentarii

I-am cunoscut bine pe majoritatea oamenilor politici si de stat, la ab...

8060 vizite 57 comentarii

Singurele judecati, comentarii si reactii pe care cei mai multi sunt i...

1834 vizite 25 comentarii

Am scris sute de articole in care am aratat de ce vor angajatorii oame...

2525 vizite 13 comentarii

Nu-mi aduc aminte sa-mi fi cerut vreun angajator pana acum sa-i gasesc...

1373 vizite 4 comentarii

Rareori le dau candidatilor la joburile pentru care recrutez toate det...

2423 vizite 4 comentarii

Un mare, foarte mare dirijor vine în România. Gloria, concert greu. ...

1377 vizite 13 comentarii

Aseara la Atheneu. Primesc doua invitatii, si nu de orice fel, ci chia...

6898 vizite 64 comentarii

Mi s-a rupt papucul drept (foto). Sunt niste papuci de casa negri, foa...

2627 vizite 19 comentarii

Experienta imi arata ca e riscanta amestecarea claselor si grupurilor ...

1556 vizite 9 comentarii

Fiecare are in organizatia lui niste oameni cu mintea mai sucita sau m...

5137 vizite 23 comentarii

(dupa o discutie cu un chelner filosof) Daca un angajator ar ajunge...

1321 vizite 6 comentarii

Am citit multe carti de resurse umane pana acum, insa nu imi aduc amin...

4750 vizite 17 comentarii

Am cerut niste sugestii ieri pe retelele sociale despre un software de...

1624 vizite 31 comentarii

Aveam un prieten bun in studentie, Ovi. Il chema Ovidiu, dar toti ...

1221 vizite 3 comentarii

In fiecare zi sunt informat de catre cei cu care stau de vorba ca ...

2205 vizite 9 comentarii

Ipocrizie fara margini in reactiile din jurul stirii de "breaking news...

1835 vizite 8 comentarii

La insistentele si la presiunile pe fata ale Bancii Mondiale, ale FMI ...

1047 vizite 6 comentarii

Dialog cu un candidat de top: - Si ce salariu vrei? - Pai, minim...

8147 vizite 8 comentarii

Sunt intr-o polemica perpetua cu multi dintre cei care imi trimit ...

12012 vizite 35 comentarii

Am vazut astazi in televizor Armata etalandu-si muschii si mi-am adus ...

4846 vizite 56 comentarii

Stateam zilele trecute de vorba cu directorul general al uneia dintre ...

2584 vizite 7 comentarii

Imi place sa recrutez asistente pentru oamenii importanti din business...

4886 vizite 31 comentarii

Am pus un anunt de recrutare, tot aici, pe site, in sectiunea cu anunt...

10281 vizite 8 comentarii

Cand pun anunturi pentru joburi pe site-ul meu, adesea adaug si cate o...

7155 vizite 61 comentarii

Am inceput sa fac recrutari imediat dupa Revolutie, chiar din primele ...

5091 vizite 16 comentarii

Am facut pe site-ul meu o sectiune in care pun anunturi de la unele di...

7689 vizite 19 comentarii

Am facut un site in care am incercat, si ne straduim in continuare, sa...

2339 vizite 6 comentarii

Un exemplu foarte interesant si elocvent care arata cum functioneaza b...

8665 vizite 1 comentarii

Am pus pe Internet cateva anunturi cu niste cursuri de cultura uni...

4158 vizite 30 comentarii

Toti cautatorii de joburi ii detesta pe cei de la HR si pe cei din...

5379 vizite 62 comentarii

Un articol din seria "Cand nu stii de la ce ti se trage... " Nu...

7069 vizite 24 comentarii

Foarte multi dintre cei care isi cauta un job si ajung sa candidez...

4219 vizite 25 comentarii

Am primit de curand o recrutare pentru un post de director general...

8529 vizite 29 comentarii

Zilele trecute am vazut pentru prima data intr-o companie un sistem bi...

4574 vizite 19 comentarii

Cand am ajuns prima data sa stau mai mult timp in birourile din st...

7636 vizite 8 comentarii

Ca toti barbatii in criza varstei de mijloc, a trebuit sa inventez si ...

2885 vizite 14 comentarii

La noi la birou avem sobe de teracota. Si cand eram mic, acasa, to...

11508 vizite 28 comentarii

Nu credeam ca o sa ajung sa fiu obligat sa o recunosc public, insa ast...

6399 vizite 33 comentarii

Firma nu e om! Si nici macar oamenii din firma nu mai sunt oameni cand...

7930 vizite 19 comentarii

Toti cei de 50+ sunt convinsi ca angajatorii nu inteleg nimic pe lumea...

21384 vizite 116 comentarii

Toata lumea stie ca in aproape orice organizatie, fie ea firma, instit...

9228 vizite 24 comentarii

Multi stiu ca Butunoiu face recrutarile pentru marile companii de ...

6539 vizite 39 comentarii

Acum vreo zece ani, un prieten care avea un mare restaurant, mi-a arat...

9003 vizite 27 comentarii

Cum denumirea celui care face recrutari nu e inca bine definita si inc...

2154 vizite 5 comentarii

E greu de crezut ca sunt atat de putini manageri care isi dau seama ca...

14126 vizite 71 comentarii

Am scris de o mie de ori ca rolul fetelor de la HR e sa vada, in p...

24009 vizite 108 comentarii

Saptamana asta am primit niste mesaje bizare de la un om pe care il st...

23178 vizite 122 comentarii

Polarizarea care pare a se intinde de neoprit in fiecare ungher al exi...

7039 vizite 24 comentarii

Cred ca sunt mai putin de zece, cincisprezece angajatori in Romania ca...

10737 vizite 55 comentarii

Majoritatea celor din business cu care vorbesc despre politica prefera...

12690 vizite 47 comentarii

Nu trece saptamana sa nu i se para cuiva de la vreo televiziune sau re...

9878 vizite 39 comentarii

Acum ceva vreme am avut o angajata care nu mai lucrase pana atunci int...

11729 vizite 33 comentarii

Relatiile sociale dintre angajati si angajatori in Romania sunt la cel...

6665 vizite 19 comentarii

Pana acum, cand zaream intr-un CV ca omul are mai putin de 30 de ani, ...

25479 vizite 60 comentarii

Si la mine vin mereu oameni care ma implora sa le arat cum sa-si "aran...

10480 vizite 33 comentarii

Primele lucruri despre onoare, si despre ce e important in viata, in g...

2642 vizite 8 comentarii

Am scris in urma cu putin timp despre cum parcheaza un senator. htt...

2578 vizite 13 comentarii
Afiseaza
vizualizari
comentarii

M-a rugat cineva sa comentez noua lege a salariilor, pe care noul guvern o tot pregateste de cand se stie, si mi-a trimis niste variante de lucru. Chiar din primele randuri am vazut doua cifre, si m-am edificat, nu a mai fost nevoie sa citesc si restul. “In Romania, raportul dintre cel mai mic si cel mai mare salariu este de 1 la 18!”. Si a fost clar si care sunt limitele acestui guvern, cat intelege si la ce ne putem astepta de la el.

In Olanda, in Germania, in toate tarile mari si bogate, cu care ne place sa ne comparam, acest raport e de 1 la 6. Ca o fi 5, ca o fi 7, pe ici, pe colo, e nerelevant. Si asta nu doar in administratie, ci si in firmele private, in peste 90% dintre ele. Asa e in societatile sanatoase si prospere. Si invers, in Rusia, in tari din America Latina, in tari arabe si in tarile cu care nu ne place sa ne masuram, aceste doua numere sunt 1 si 20! In Africa, vorbim uneori, fara sa clipim, si de 30, 40, 50…

M-am uitat, de curiozitate, pe cifrele de pe vremea lui Ceausescu. Si, surpriza! Raportul dintre cele mai mici si cele mai mari salarii era fix de 1 la 6! Or, poate sa spuna oricine orice despre vremurile acelea, insa ca a auzit pe cineva plangandu-se de sistemul de salarizare nu cred ca va reusi.

Diferenta enorma dintre salariile mici si cele mari sta, adesea, la baza tuturor marilor probleme ale unei societati. Si economice, si sociale si de orice alt fel, chiar si familiale. Cele doua cifre sintetizeaza mai bine decat orice altceva sanatatea comunitatii respective. De aceea, ajungerea cat mai rapida la raportul optim trebuie sa fie punctul de referinta, obiectivul principal al oricarui sistem serios de guvernare, daca cei pusi acolo inteleg despre ce e vorba si sunt si bine intentionati.

Si, sa fim seriosi, in Romania, la stat, in administratie, raportul real e de 1 la 50, sau chiar mai mare, daca ne uitam si la institutiile care se “autofinanteaza”, colectand taxe OBLIGATORII prin lege, dar pe care le considera, pudic, “venituri”, simtindu-se liberi sa le “autogestioneze”. Fiind lasati liberi, ca sa fiu mai precis. Ca in Africa, adica.

De ce face asta un guvern de la care te-ai astepta sa fie mai destept si mai bine intentionat, e un mare mister. Oare cine ii consiliaza astfel, si ce urmaresc cei care le dau aceste sfaturi? Ministrii acestia nici macar nu pot invoca presiunea sindicateolr, ca de obicei, pentru ca dimpotriva, sindicalistii au propus un raport de 1 la 8, sau de 1 la 10, cel mult. Si de ce sindicalistii nu au insistat mai mult pe acest principiu fundamental, insa forteaza pana la autodistrugere tot felul de masuri suicidare, iarasi ar trebui cineva sa explice…

Supletea sistemului romanesc de salarizare

(poza lui MorkelErasmus de pe www.deviantart.com)

Data actualizarii: January 11, 2018

  • Puls :

    ..sistemul de salarizare ca sistemul de salarizare, dar oare, care mai e starea natiei, in rest? 🙂 de pilda ne-ar interesa indeosebi, daca stie cineva, o anumita categorie, rara ce-i drept, de tipul multitasking, multitalteral dezvoltati, permanent performanti si eficienti, care nu stim cum mai fac fata nivelului de stress permanent in care performeaza, cu insomnii cronice (cauzate probabil de multiple griji si probleme).. nu de alta, dar altii isi fac griji pentru sanatatea natiei…si nu stiu daca pot sa ajute cu ceva, din solidaritate umana si dragoste de aproapele nostru..

    • Un curios :

      Da! Chiar asa! 🙂 Oare, care o mai fi starea natiei? Ce frumos ar fi sa stim unii de altii, sa ne vedem (si) unii pe altii, ca sa putem ajuta eficient, daca e cazul! 🙂

  • ALexx :

    Banca din top 10: angajat entry-level 3000 euro net/anual. Vicepresedinte 400.000 euro/an net.

    Raport: 1:133

  • alphas :

    Povestea asta nu are mai nimic de-a face cu sindicatele, ci cu filosofia sociala din spatele constructiei statului. Vrei un stat omogen, cu marea masa a cetatenilor angajati avand statuturi sociale si niveluri de trai cat de cat comparabile? Impui un hiatus salarial scazut. Ti se oare OK sa ai marea masa a salariatilor dispersata cat mai mult (ca valoare a lefurilor)? Impui raporturi minim/maxim anapoda. Mie un raport 1/15 mi se pare deja un raport excesiv. Un raport decent ar fi 1/8, maaaaxim 1/10.

    PS Maestre, zi-i celui care asigura mentenanta blogului ca postarea asta a devenit vizibila dupa multe zile de la publicare. Si ca la fel este cazul cu postarea “Interviu de angajare prin avocat”. Cand dau click primesc mesajul “Not Found
    Apologies, but the page you requested could not be found. Perhaps searching will help.” Zi buna!

    PS 2 Ori poate in provincie ajung mai intai titlurile si apoi, la cateva zile, si textele?!…

  • Mike B :

    Nu cunosc acea “lege a salarizarii” pe care o pregateste guvernul Romaniei, dar pot sa spun cu certitudine ca orice system de salarizare care nu ia in considerare necesitatea unui element salarial fix si al unuia variabil, bazat pe performanta, este un system care nu poate functiona bine.
    Raportul salarial de x/y, diferit de la loc la loc, nu are atita importanta cit construirea cu cap al unui system variabil.
    Construirea systemelor salariale face parte din Guvernanta Corporativa, intrind in “sarcinile” Comitetelor de HR/RH ale Board-urilor.
    Numai cum Guvernanta Corporativa este o varza in Romania, nici systemele de salarizare nu pot fi decit o ….ciorba de varza :)))
    Apropos, nu am auzit sa existe vre-un loc, din cele pe care le stiu eu, in care raportul intre salariul minim si maxim sa fie legiferat!!

    • George Butunoiu :

      Vezi ca e vorba de salariile din administratia publica, si acolo salariile (inclusiv limitele) sunt legiferate cam peste tot. GB

      • Mike B :

        In multe locuri, intr-adevar, salariile in functiunea publica sint reglementate (nu stiu daca sint legiferate).

        In acelasi timp, totdeauna, foarte riscant sa faci ceva numai pentru ca altcineva sau altundeva se face. Genul asa ziselor “best practices”.
        Conditiile fiecaruia sint unice.
        E bine sa copiez “cu hirtia de calc” modelul occidental de banca cind populatia mea are imens de multe toalete in fundul curtii, sa nu mai zic de access la Internet, educatie financiara, educatie in general etc. etc. ?
        E bine sa mimez piata de retail occidentala cind la mine veniturile sint o fractiune a celor din occident?
        Etc. etc…..

  • "Sindicalistii nu se exista.." :

    EI fac pentru ca pot, nu pentru ca “sunt lasati” de noi ori de altii.
    Pur si simplu pot si fac, aidoma oricarui animal.

    Cand averea ta este bazata pe moartea unor copilasi.. si tu te bucuri de ea fara a-ti iesi din minti.. inseamna ca poti face ORICE.

    Daca este cineva destul de “…” (nu gasesc un cuvant) sa creada ca poate schimba ceva (‘nainte de vreme) sa-mi dee de stire.. sa ma minunez si io la vedere unui astfel de exemplar.

    Oamenii se schimba, mor, cresc, evolueaza.. SISTEMELE raman la fel generatii (de oameni) la randul.

    Singurul lucru pe care un om SANATOS poate sa-l faca – este sa nu se molipseasca de miseria cotidiana.

  • Leave a Reply to Adrian Stanciu Cancel reply