Blogul lui George Butunoiu

Ord. dupa

Am primit mesajul acesta si am dat sa-l sterg, crezand ca e obisnuita ...

2396 vizite 18 comentarii

Biroul nostru e de zeci de ani intr-un loc al Bucurestiului in car...

3044 vizite 8 comentarii

Dar ce scarbiti sunt multi si ce scandal fac pentru ca firmele fac ang...

7618 vizite 23 comentarii

Surprinzator de multi sunt cei care inca nu stiu ca firmele de recruta...

922 vizite 6 comentarii

Putini observa ca vechimea in munca (numita fara exceptie "experienta ...

5651 vizite 50 comentarii

Alta ocazie numai buna pentru candidati de a cadea in capcana, de a-si...

2405 vizite 39 comentarii

O metoda foarte simpla prin care cei care imi trimit CV-urile adesea i...

2555 vizite 13 comentarii

Si CV-ul unei recruterite, care mi-a explicat pe 5 pagini ce face ea i...

12874 vizite 38 comentarii

Primesc azi un e-mail cu un CV, scria ca pentru unul dintre posturile ...

8503 vizite 63 comentarii

Singurul lucru pe care il astepti dupa ce trimiti un CV este sa fii in...

2423 vizite 19 comentarii

Sigur, oamenii politicosi, manierati, indatoritori, care te asculta at...

2585 vizite 16 comentarii

Aveam noi de facut o recrutare mare, o pozitie de Board pentru o cunos...

2876 vizite 52 comentarii

Articol despre unul dintre cei mai buni candidati intalniti in ultima ...

2272 vizite 16 comentarii

O sa fac o serie mai lunga de articole cu candidatii cu cea mai mare e...

2597 vizite 19 comentarii

Mi-a cazut din intamplare privirea pe ceva pe Facebook. Poate din cauz...

1604 vizite 9 comentarii

Ma duc eu la un restaurant pe malul Dambovitei. Stau la masa si admir ...

2521 vizite 21 comentarii

Am avut de curand o recrutare de director general pentru o companie di...

1008 vizite 7 comentarii

Acum cateva zile o candidata a schimbat brusc subiectul si m-a intreba...

7130 vizite 65 comentarii

Sunteti angajator si primiti un CV care incepe astfel. SUMMARY: Mana...

1295 vizite 3 comentarii

Cel mai tare CV primit vreodata, din cate imi aduc aminte... Primes...

5771 vizite 2 comentarii

Am citit Karen Horney cand eram student, si de atunci teoria sa despre...

1195 vizite

Am scris despre o doamna care are un mic hotel. Intr-o buna zi, doamna...

4313 vizite 42 comentarii

Cei mai multi se supara cand le atrag atentia ca experienta lor s-ar p...

5385 vizite 62 comentarii

Am spus de cate ori am avut ocazia ca o firma trebuie sa incerce prin ...

2547 vizite 5 comentarii

Am organizat timp de cativa ani niste cursuri de cultura generala pent...

753 vizite 8 comentarii

Va rugam sa ne ajutati sa restauram pianul sau sa ne luam altul – o ...

2982 vizite 7 comentarii

Cati dintre manageri le atrag atentia angajatilor ca lucreaza prea len...

2421 vizite 8 comentarii

In fiecare an, in octombrie incepem un nou an scolar pentru manageri s...

812 vizite 7 comentarii

Europa se indreapta, din ce in ce mai grabit, spre modelul politic baz...

2119 vizite 7 comentarii

Marea, imensa majoritate a angajatilor romani prefera sa aiba sefi str...

3160 vizite 9 comentarii

Primesc adesea CV-uri incomplete, in care nu sunt trecute perioade...

5698 vizite 42 comentarii

Facem, cu mult efort si cu bani de la sponsori, un album de arta fotog...

2174 vizite 12 comentarii

Am vazut ca televiziunile s-au facut ca nu observa poate cel mai r...

11753 vizite 11 comentarii

  Am fost la mitingurile acestea incepand chiar cu ultimul...

11480 vizite 31 comentarii

Nu va straduiti sa intelegeti de ce un anunt de recrutare este facut i...

1962 vizite 48 comentarii

Am foarte des discutii, dispute si chiar conflicte cu candidati care i...

3343 vizite 25 comentarii

In urma cu vreo 20 de ani, cred, cand primeam toate CV-urile pe hartie...

2312 vizite 16 comentarii

Un manager e un manager, poate conduce aproape orice business daca i s...

2387 vizite 10 comentarii

Discutiile despre salariu. Si ce salariu vreti? Pai depinde de job, nu...

3585 vizite 20 comentarii

Baiatul prietenului meu tocmai a terminat un doctorat stralucit la una...

3459 vizite 27 comentarii

Ce credeti despre omul din scenariul urmator? Pun eu un anunt de recru...

3494 vizite 9 comentarii

Una dintre cele mai mari placeri ale angajatilor este sa se razbune pe...

2099 vizite 13 comentarii

L-am vazut de departe pe catel, am incetinit si am oprit langa el. Sam...

1022 vizite 10 comentarii

Trebuia sa-mi gasesc o menajera. Lucruri relativ simple, de facut cura...

2283 vizite 24 comentarii

Eu nu ma ocup niciodata de recrutarile de directori de HR, o rog intot...

1501 vizite 10 comentarii

I-am cunoscut bine pe majoritatea oamenilor politici si de stat, la ab...

8074 vizite 57 comentarii

Singurele judecati, comentarii si reactii pe care cei mai multi sunt i...

1847 vizite 25 comentarii

Am scris sute de articole in care am aratat de ce vor angajatorii oame...

2535 vizite 13 comentarii

Nu-mi aduc aminte sa-mi fi cerut vreun angajator pana acum sa-i gasesc...

1378 vizite 4 comentarii

Rareori le dau candidatilor la joburile pentru care recrutez toate det...

2429 vizite 4 comentarii

Un mare, foarte mare dirijor vine în România. Gloria, concert greu. ...

1389 vizite 13 comentarii

Aseara la Atheneu. Primesc doua invitatii, si nu de orice fel, ci chia...

6907 vizite 64 comentarii

Mi s-a rupt papucul drept (foto). Sunt niste papuci de casa negri, foa...

2629 vizite 19 comentarii

Experienta imi arata ca e riscanta amestecarea claselor si grupurilor ...

1568 vizite 9 comentarii

Fiecare are in organizatia lui niste oameni cu mintea mai sucita sau m...

5154 vizite 23 comentarii

(dupa o discutie cu un chelner filosof) Daca un angajator ar ajunge...

1328 vizite 6 comentarii

Am citit multe carti de resurse umane pana acum, insa nu imi aduc amin...

4757 vizite 17 comentarii

Am cerut niste sugestii ieri pe retelele sociale despre un software de...

1628 vizite 31 comentarii

Aveam un prieten bun in studentie, Ovi. Il chema Ovidiu, dar toti ...

1226 vizite 3 comentarii

In fiecare zi sunt informat de catre cei cu care stau de vorba ca ...

2211 vizite 9 comentarii

Ipocrizie fara margini in reactiile din jurul stirii de "breaking news...

1843 vizite 8 comentarii

La insistentele si la presiunile pe fata ale Bancii Mondiale, ale FMI ...

1050 vizite 6 comentarii

Dialog cu un candidat de top: - Si ce salariu vrei? - Pai, minim...

8157 vizite 8 comentarii

Sunt intr-o polemica perpetua cu multi dintre cei care imi trimit ...

12025 vizite 35 comentarii

Am vazut astazi in televizor Armata etalandu-si muschii si mi-am adus ...

4850 vizite 56 comentarii

Stateam zilele trecute de vorba cu directorul general al uneia dintre ...

2587 vizite 7 comentarii

Imi place sa recrutez asistente pentru oamenii importanti din business...

4895 vizite 31 comentarii

Am pus un anunt de recrutare, tot aici, pe site, in sectiunea cu anunt...

10291 vizite 8 comentarii

Cand pun anunturi pentru joburi pe site-ul meu, adesea adaug si cate o...

7165 vizite 61 comentarii

Am inceput sa fac recrutari imediat dupa Revolutie, chiar din primele ...

5098 vizite 16 comentarii

Am facut pe site-ul meu o sectiune in care pun anunturi de la unele di...

7758 vizite 19 comentarii

Am facut un site in care am incercat, si ne straduim in continuare, sa...

2343 vizite 6 comentarii

Un exemplu foarte interesant si elocvent care arata cum functioneaza b...

8671 vizite 1 comentarii

Am pus pe Internet cateva anunturi cu niste cursuri de cultura uni...

4171 vizite 30 comentarii

Toti cautatorii de joburi ii detesta pe cei de la HR si pe cei din...

5392 vizite 62 comentarii

Un articol din seria "Cand nu stii de la ce ti se trage... " Nu...

7077 vizite 24 comentarii

Foarte multi dintre cei care isi cauta un job si ajung sa candidez...

4229 vizite 25 comentarii

Am primit de curand o recrutare pentru un post de director general...

8537 vizite 29 comentarii

Zilele trecute am vazut pentru prima data intr-o companie un sistem bi...

4582 vizite 19 comentarii

Cand am ajuns prima data sa stau mai mult timp in birourile din st...

7645 vizite 8 comentarii

Ca toti barbatii in criza varstei de mijloc, a trebuit sa inventez si ...

2889 vizite 14 comentarii

La noi la birou avem sobe de teracota. Si cand eram mic, acasa, to...

11516 vizite 28 comentarii

Nu credeam ca o sa ajung sa fiu obligat sa o recunosc public, insa ast...

6401 vizite 33 comentarii

Firma nu e om! Si nici macar oamenii din firma nu mai sunt oameni cand...

7939 vizite 19 comentarii

Toti cei de 50+ sunt convinsi ca angajatorii nu inteleg nimic pe lumea...

21420 vizite 116 comentarii

Toata lumea stie ca in aproape orice organizatie, fie ea firma, instit...

9236 vizite 24 comentarii

Multi stiu ca Butunoiu face recrutarile pentru marile companii de ...

6547 vizite 39 comentarii

Acum vreo zece ani, un prieten care avea un mare restaurant, mi-a arat...

9035 vizite 27 comentarii

Cum denumirea celui care face recrutari nu e inca bine definita si inc...

2157 vizite 5 comentarii

E greu de crezut ca sunt atat de putini manageri care isi dau seama ca...

14190 vizite 71 comentarii

Am scris de o mie de ori ca rolul fetelor de la HR e sa vada, in p...

24069 vizite 108 comentarii

Saptamana asta am primit niste mesaje bizare de la un om pe care il st...

23204 vizite 122 comentarii

Polarizarea care pare a se intinde de neoprit in fiecare ungher al exi...

7045 vizite 24 comentarii

Cred ca sunt mai putin de zece, cincisprezece angajatori in Romania ca...

10750 vizite 55 comentarii

Majoritatea celor din business cu care vorbesc despre politica prefera...

12715 vizite 47 comentarii

Nu trece saptamana sa nu i se para cuiva de la vreo televiziune sau re...

9925 vizite 39 comentarii

Acum ceva vreme am avut o angajata care nu mai lucrase pana atunci int...

11764 vizite 33 comentarii

Relatiile sociale dintre angajati si angajatori in Romania sunt la cel...

6668 vizite 19 comentarii

Pana acum, cand zaream intr-un CV ca omul are mai putin de 30 de ani, ...

25493 vizite 60 comentarii

Si la mine vin mereu oameni care ma implora sa le arat cum sa-si "aran...

10499 vizite 33 comentarii
Afiseaza
vizualizari
comentarii

Se da o ipoteza: un cadru/punere in scena cu stil, un domn elegant, sobru, nefericit, trist, mizantrop chiar, care pare in afara jocului la care este nevoit sa participe… fiind din alta legenda, din alta lume… la un moment dat, un indiciu apare la orizont: bretelele! 🙂 dar nu orice bretele si nu cu orice imprimee! nimic nu este lasat la voia intamplarii, iar detaliile fac diferenta! 🙂 e ca si cum ar fi un avertisment pentru initiati: “confirm! nu sunt (de) aici!” :). Desigur, intreaga “costumatie” (e) poarta catre o intreaga simbolistica, insa acesta e doar unul din indicii 🙂 Ce parere au insa numerosii cititori ai blogului despre aceasta problema de mare importanta pentru tara? Sunt incurajate polemicile de idei, nu de persoane sau evenimente! 🙂 Parerile dvs, ca intotdeauna, conteaza! (la numaratoarea voturilor, ca in orice democratie, desigur!) :). Deci, punct si de la capat! 🙂

Data actualizarii: January 11, 2018

  • Philippe :

    “Il etait triste, d’une tristesse obscure..Il y avait dans toute sa personne la stupeur d’une vie finie qui n’a pas commence…” V.Hugo

    • Dr Oza :

      Draga Philippe, iti recomand o sârbă românească 🙂 sa te dezmortesti sau un menuet depinde ce gen preferi si mai lasa tristetea la o parte inlocuieste-o cu lucruri frumoase si utile. Sunt atatea in jur si in lumea asta mare de descoperit. La treaba! 🙂

      • Philippe :

        🙂 Ce inseamna telepatia, dragul meu! Fix la Menuet-ul in G a lui Beethoven ma gandeam acum! 🙂 un dans nobil, elegant, intr-un tempo lent/moderat.. ca la Curtea Regelui Soare …numai ca vezi tu, uneori ma bantuie un presentiment nefast ca, la un moment dat, s-ar putea sa fie inlocuit “din oficiu”, intempestiv, cu “scherzo” (comme “plaisanterie”, vous savez tres bien de quoi je parle:), iar turbulentele astea uneori “neasteptat de previzibile” s-ar putea sa imi cauzeze o nevoie mai acuta de aer, ca de obicei :). Pana una-alta insa, draga Dottore, sa ai o seara buna! 🙂

        • Dr Oza :

          Te ai gandit cam mult philippe. A trecut vremea lor. Buna seara de asemeni!

        • Cha cha cha :) :

          Ce faci Phillipe? Asta seara mai iesi la aer?

          • Philippe :

            Off, off, off, mon cheri! Intai, nu ma lua repede, ca stii ca ametesc usor, fiind o fire mai sensibiloasa! Apoi, acum am ajuns (am avut asa un feeling premonitoriu, ca azi trebuie sa ajung mai pe seara acasa:) si voila am vazut o groaza de restante:) Si ce sa zic, cum se spune pe acolo, pe la voi….ah, da! am gasit cuvantul potrivit : “rautacisme!”,desi urechile mele fine ar fi preferat mai degraba sunetul italienescului elegant “maliziositá”, nu e cazul, din nefericire pentru mine…Cu toate acestea, sunt de remarcat totusi si cateva aspecte pozitive, adica la ce plaja atmosferica imensa exista si in acest domeniu (cunosc, din experientele anterioare, ca oricand pot exista si turbulente mai rafinate de atat, cu rol de trezire/iluminare spirituala, desigur), s-ar parea ca totusi, de aceasta data, Providenta a reusit sa-mi puna sapca partial pe o ureche, fiind mult mai soft ca in precedente si in plus, faptul ca nu pare a fi “scherzo prin invaluire”, imi mai veni un petit peu inima la loc :). De altfel, recunosc, e numai vina mea, pentru ca, fiind cam poet/boem din fire si unde mai pui si obsedat de excel-uri, printre altele (motto-ul meu fiind : “daca excel nu e, nimic nu e!”), nu sunt atent, de regula, la indicatiile stewardesei, nici ale pilotului, ba uneori poate sa intervina tot echipajul si tot degeaba (lemn!), nici inainte (pentru a invata semnele premonitorii),nici in timpul (cand tuna si se aproapie fulgerele), nici dupa ce se termina acestea (cand deja sunt nori negri, mi-au cazut toate bagajele in cap si risc sa fiu catapultat urgent din avion) si nici macar dupa ce toata lumea, pe diverse voci, tot reformuleaza instructiunile de zbor cu frumosul de “n” ori, din ce in ce mai flagrant de direct si atunci, logic, ca, intr-un final, incepe furtuna! 🙂 E si normal de altfel, nici furtunile astea nu pot astepta la infinit, trebuie sa-si urmeze si ele misiunea lor! Asa ca, “mea culpa”, asa imi trebuie, ce-i drept e drept, imi merit soarta, neatentia si imbecilitatea, intr-un sincretism perfect, intotdeauna se platesc pana inveti sa scapi de ele sau macar sa mai reduci din daunele colaterale! 🙂 Corect!

  • Adrian :

    Din ce stiu eu, imbracamintea, accesoriile trebuie asa gandite ca in mediul de business sa atraga atentia cat mai putin. Chiar si in viata privata, daca atragi atentia, e bine sa nu o faci prea tare. Din unghiul asta, faptul ca dv. chiar ati pus o postare pe tema asta, inseamna ca persoana respectiva a gresit in alegerea stilului vestimentar si nu prea stie sa “se calibreze”.

    • Catalin :

      @ Adrian :
      Teoretic, de principiu, aveti dreptate in ceea ce spuneti in primele 2 fraze, insa din punctul dvs de vedere cum ati vedea (plecand de la premisa ca persoana respectiva chiar ar fi interesata sa-si coreleze stilul vestimentar cu personalitatea), ca persoana respectiva sa nu atraga atentia prea tare (nici in mediul de business, nici in viata privata) si totusi sa-si exprime liber personalitatea, originalitatea? Si cum definiti un “om perfect calibrat”? Sa inteleg ca faceti parte din aceasta categorie privilegiata a sortii si emiteti o opinie avizata in domeniu? Multumesc

  • Total altcineva :

    Draga Cineva,

    Aveam alte așteptări de la tine. 🙂 Mă gândeam să postezi comentariile tale aici http://www.georgebutunoiu.ro/blog/index.php/2014/09/07/cat-te-costa-dintii-stricati-la-salariu/ sau, pe la alte articole gen “Ce înțelege Butunoiu din jobul lui?” 🙂 Altfel, exista riscul să te împiedici la urcatul scărilor, dacă te concentrezi mult prea mult – în defavoarea conștientizării -, pe lustruitul condurului… altora. 🙂

    • Cineva :

      Draga Total Altcineva,
      Imi pare rau pentru tine, asa se intampla cand ai asteptari nerealiste si esti dezamagit(a). Eu, in schimb, nu am asteptari de la nimeni de nici un fel, stiind prea bine deja ca orice spun si fac unii, intr-un final tot zero este pentru altii, asa ca atentia la scari e la locul ei si nu vreau sa bag in seama speculatiile malitioase ale unor carcotasi (de meserie).Poate le-ar fi mai bine daca s-ar concentra si ei mai mult la propriile scari decat sa caute non-stop nod in papura la scarile altora si sa viseze cu ochii deschisi la tot felul de lustruiri, indeosebi prin confuzie de persoane 🙂

      • Altcineva :

        Si daca nod-in-papuristii si carcotasii nu sunt confuzati cum se pare ca e cazul altora unde confuzia este cronicizata si si asteptările pe masura?

      • Total altcineva :

        Se pare ca nu te prea concentrezi pe subiect , îmi pare rău pentru tine. Nu e deloc bine. 🙂 Asa e cu cei ce se concentrează pe urcatul propriilor scări, asupra lor, nu au absolut niciun efect speculatiile si speculanții de toate felurile. Ba mai mult decât atât, se sesizeaza extrem de usor lustrangii. 🙂 Exista (si) anumite metode de anihilare a lor, chiar dacă, li se urează, multe lustruiri la activ! 🙂

        • Cineva din provincie :

          Draga Total, dvs pe scările cui va concentrați ale lui Cineva sau Altcineva? asa ca sa stim măcar ceva sa urmărim subiectul si implicit sa detectam potențialii lustragii. 🙂

  • Cineva :

    Draga Altcineva, este adevarat, m-am gandit anterior si la acest aspect (ingredient important in urcarea scarii), considerandu-l insa implicit derivat din constientizare…Multumesc.

    • Altcineva :

      …atunci a iesit soarele si pe strada dumneavoastra si este propriul merit nu trebuie sa mulțumiți nimănui. Nu va opriți din urcat/alergat scările 🙂 s-ar putea sa va prind din urma 🙂

  • Academia romana in direct la tvr :

    Academia romana calling! Poate mai inspir cu discursul meu pe oameni cu interes lingvistic ingrijit si civilizat. Spor!

    • Academia roma :

      Multumim, urmărim cu interes!

    • Nu e pentru toata lumea :

      Pentru cei crescuti la coada vacii, prezinta interes alte chestiuni. Succes!

      • Academia de politie :

        Trageti pe dreapta si dezvoltati subiectul ca in curand o sa bem lapte xe camila! 🙂

        • un domn :

          pai cu susanelul juice cum ramane ?

        • Nu e pentru toata lumea :

          Atentie! Exista risc de infectie cu Ecoli, sau, cu altele… 🙂 De asta, prezinta importanta la ce-ti da cate o toapa, pardon, vaca. Prin urmare trage pe dreapta si cerceteaza in lung si-n lat terenul, si gaseste sursa… 🙂

          • Asa e! :

            Da, ai dreptate, una mare se recunoaste imediat. Se pare ca ti ai propus sa i faci concurență. Grăbeste te vin camilele peste tine vrând nevrând!

            • Nu e pentru toata lumea :

              Ar trebui sa dezvolti ceva mai mult subiectul, dupa o mica si prealabila verificare. 🙂 Grabeste-te! In rest, ti le las tie pe toate. 🙂

              • Asa e! :

                Multumesc, esti generoasa ti le ofer la schimb pentru Ileana Cosanzeana, as vrea una intelegatoare si cu capul pe umeri. A si sa stie sa spună povesti.:)

                • Nu e pentru toată lumea :

                  Ti-am povestit deja. Profilul ceva mai sus. Gasesti vaci de muls, peste tot, nu ar trebui sa te plangi. Cauta-le, cu drag și spor! 🙂 Dar, mai ales cu multa grija, nu se știe peste cine dai. 🙂

                  • Nu e pentru toată lumea :

                    :)) Nu e chiar pe înțelesul meu și, nici pe gustul meu, dar, nu ma înspăimântătoare prea tare. De asta zic, mare grija peste cine dai! De coborât putem sa ne coboram unde vrei tu, de urcat, hmmm…cam greu pentru unii. Spor!

                    • Cineva :

                      Urari premergatoare sarbatorilor (pentru cititori), aplicabile inclusiv semnatarului : mai multa sanatate&iubire, pacea mintii, sa avem puterea sa ne iertam pe noi insine (constientizand si asumandu-ne erorile personale, fiind responsabili numai noi pentru ele – toti gresim! – incercand sa le corectam) si pe altii (cauzate poate de lipsa comunicarii directe si a unor neintelegeri ulterioare), sa avem curajul sa nu judecam pe altii (nimeni nu e sfant), nefiind niciodata in locul lor si nici cunoscand exhaustiv datele, sa ne reamintim ca nimic nu e intamplator in viata si ca din orice se poate invata ceva ! Si nu in ultimul rand, tine mult de noi sa nu transformam viata/visul intr-un cosmar/iad total, prin coborarea scarii din ce in ce mai jos, ci intr-un vis perfectibil, adecvat unei versiuni imbunatatite a noastre, prin urcarea scarii (care este oricand posibila pana la final, potentialul uman fiind nelimitat).Multumesc si iertare, daca, fara voie, s-a produs orice (eventuala) iritare a unor cititori (chiar daca ar fi si numai temporara). O seara/zi mai buna! https://www.youtube.com/watch?v=f1h_VqYFgTE

                    • Altcineva :

                      Draga Cineva, frumoasa pledoarie kantiană în căutarea sau poate chiar gasirea păcii eterne la nivel de individ. Aveti dreptate in ceea ce spuneti. Este totusi un detaliu destul de important care lipseste si anume acela ca pentru a urca aceasta scara despre care vorbiti este nevoie de a ne constientiza greselile si mai ales de a nu le repeta. De iertat se poate ierta, asa cum spuneti rămânem totusi oameni si nu sfinti si in privința capacității de a ierta.
                      O zi îmbucurătoare!

  • Mike B :

    Moda, inclusiv cea masculina, are si ea logica ei. Exista un anumit puseu comercial dar exista de asemenea o influenta a utilitarului.
    Palaria a disparut o data cu popularizarea automobilului si transportului in comun, vesta de la costum a disparut o data cu aparitia incalzirii centrale in birouri etc.

    In chestiunea importanta a bretelelor trebuie stiut ca:
    – intre cele doua razboaie mondiale pantalonii erau largi ca niste fuste aproape si atirnau cu ajutorul bretelelor de umeri. Bretelele aveau o utilitate.
    – dupa razboi, pina la revolutia “power flower” se purtau pantaloni “high rise” care se sprijineau pe solduri si erau tinuti de curea. Bretelele nu mai aveau o utilitate.
    – in prezent se poarta pantaloni “low rise” gen izmene urbane care se sprijina pe solduri si pot sau nu sa fie tinuti de curea. Bretelele si cureaua au devenit inutile.

    Purtatul bretelelor e o chestie de “flair” dar ce este importat de sesizat este ca purtatorului de bretele i se cam rupe de moda, ceea ce denota ceva personalitate!

    • un domn :

      servus Mike B
      preocupari rudimentare @Un curios/nu te supara, frate! 🙂 arata ca niciodata nu poate muri linishtita capra vecinului !

      • O doamna :

        Ar mai fi cateva articole prin blogul tau care ne spun exact acelasi lucru. Nu putine.

  • Raspuns :

    Multe altele au o semnificatie absconsa la Butunoiu.

  • Parabola :

    Mi-am adus aminte de o parabola, care era ceva de genul : un imparat a ordonat sa i se aduca 4 cufere, 2 aurite (pline in interior de oase mizere si urat mirositoare) si alte 2 banale (in interior insa pline cu pietre pretioase). Ulterior, imparatul i-a chemat pe slujitorii sai si i-a pus sa aleaga intre cele 4 cufere, doar dupa amabalaj, nestiind nimeni ce este in interior, intrebandu-i totodata care cred ei ca sunt mai bune. Raspunsul a fost cel banuit de toata lumea : toti au ales cuferele aurite! Atunci, imparatul a poruncit sa se deschida cuferele si le-a spus : “Trebuie sa fiti mai atenti, sa cercetati intai ce este in interiorul cuferelor, nu sa fiti orbiti de stralucirea/poleiala/banalitatea exterioara!”

    • Nu ne abatem din cercetari, de toate felurile :

      “Crede si nu cerceta!” Unii culeg dupa acest aspect. 🙂

      • "Crede si nu cerceta!" :

        Fals dicton biblic (destul de curent incetatenit in aceasta forma), astfel incat cei care se iau dupa acest dicton, suporta consecintele 🙂

        • Acel dicton :

          A fost dintotdeauna de actualitate si asa va fi mereu.

        • Nu ne abatem din cercetari, de toate felurile :

          Aviz amatorilor. Unii sunt mult prea saracuti cu duhul, pentru a interpreta ce urmeaza dupa ghilimele. 🙂 Dar, asa e, semneaza cine trebuie, e unul din aspectele cele mai amuzante. 🙂 Cand ajungi sa te joci cu saracutii cu duhul, le iese mustarul pe nas, la propriu. 🙂

          • Aceleasi dicton :

            Din partea acelora bogati cu duhul ne asteptam la orice. 🙂 Partea buna este ca si ei sunt in aceeasi situatie si beneficiază de aceleasi asteptări dupa ghilimele. :), de la atata joc intervine universul si adepții lui. 🙂

            • Nu ne abatem din cercetari, de toate felurile :

              Draga domnule, se pare ca sunteti si domnia dumneavoastra la fel de saracut cu duhul, si, aveti asteptari in functie de acest dicton, ori aveti diverse asteptari de la cei care se conduc dupa acest dicton. 🙂 In cazul in care aveti astfel de asteptari, va recomand, totusi, sa-i cautati cu mai multa grija. In cazul in care faceti confuzii, riscati multe. 🙂

              • Cand le raspunzi saracilor cu duhul... :

                …risti sa te confunzi cu unul dintre ei. Dar, clar, te macina curiozitatea privind prostia umana, si nu te poti hotara, faci un mic studiu de caz, vrei sa te convingi spre ce tinde: spre multimea vida, ori spre infinit. 🙂

                • Alt cercetator :

                  🙂 deja vu! trist spre tragi-comic! daca nu ai reusit sa te convingi pana acum, pentru a avea concluzii clare de incadrare a obiectului de studiu intr-una din axele prezentate mai sus, asta spune cam multe despre cercetator 🙂 altii insa s-au lamurit demult, fara a fi nevoie de atat de multe confirmari prin experimente repetitive (variatiuni pe aceeasi tema), desi poate, prin actiunile ulterioare (constiente si preconizand rezultatul), au parut/par, la prima vedere, inca in dubii 🙂 zi linistita in continuare! 🙂

                  • In dubiu :

                    Imi plac dubiile mele. 🙂
                    O zi frumoasa in continuare si va rugam cercetați neobosit! 🙂

                  • Cercetam neobosit :

                    Nu numai ca se fac experimente din plin, unora le demonstrezi chiar cat sunt de saraci cu duhul, si se vor continua, cu drag si spor, experimentele. Imbecilitatea pana la o anumita varsta o intelegi, in schimb cand dai de ea dupa o varsta ceva mai inaintata, clar, faci sapaturi, en gros & en detail. 🙂 “Culege in continuare si ocoleste-i cu mare grija pe unii, c-o patesti!” o alta traducere a dictonului de mai sus, special pentru tine. 🙂 si, trimite-o in continuare pe aspiranta la primarie, sa minta in casele oamenilor, daca constati ca alte tactici nu-ti reusesc, si-ti dau negru pe alb scris, ca din casa nu mai iese. 🙂 Vreau un nou model de tapet. 🙂 Sper ca am fost destul de clara!

                    P.S. Multe “succesuri” cu podoabele tale, faci ce vrei din ele.

              • Dictonul :

                Dragi cercetători,
                Va rugam sa lăsați dictonul nostru in pace! 🙂
                intelegem afectiunile unora de aceea sau mai ales si ora intarziata fiind convinsi ca putem sări in ajutor 🙂
                Sunt atatea alte dictoane de care ținem cont si noi in alt context de buna voie încât va asigurăm ca aveti material de cercetare berechet si de acum inainte.
                O zi frumoasa cu dezvăluiri si clues din ce in ce mai interesante!

            • Esti beat? :

              Sau, asta-i doar starea ta naturala?

              • Probleme grave :

                Poate fi o varianta, insa, desigur, poate fi prost, sau doar putin schizofrenic.

                • Stiu eu de unde i se trage :

                  Pot fi toate cele 3 variante la un loc. Unde mai pui ca el stie cel mai bine, e patit. Si, cand una ii reimprospateaza memoria, o ia razna. 🙂

                • De ras daca n-ar fi de plans :

                  Confirm. De cele mai multe ori trebuie sa te scobori la nivelul unora. Doar asa poti constata ce le poate mintea. Poate fi extrem de amuzant, si, unde mai pui, unii/unele dintre ei/ele vor chiar sa candideze 🙂

  • Gusturi alese :

    Bretelele, cămășile semitransparente suflecate în stil “heirupistic” 🙂 , sandalele purtate la evenimente de un anumit nivel, papionul asortat cu bretelele si, bineînțeles, cu ciorapii 🙂 , chiar dacă sunt niste detalii ce spun foarte multe despre persoana in cauza, nu ar trebui să ne influențeze prea mult în ceea ce privește restul deciziilor noastre privind alegerile care mai de care, cu anumite persoane. În fond, putem să ne lipim si niste “abziehbild” 🙂 si sa aspiram cu pofta si nesat, 🙂 la functia de primar 🙂 sau, să ne îmbrăcăm a la Che Guevara ori Hitler. 🙂 Cine ne-ar opri?!! Important este însă, când ajungem, să ne confundăm (nu-i asa?!) cu rolurile respective. Atunci, da, e o foarte mare problema, de luat în calcul. Intervin gusturile alese sau, mai puțin alese, 🙂 pe post de “de gustibus” , si, cum, balanta trebuie musai echilibrata, intervine “votul” 🙂 sau, nu, in functie de jungla sau, stana, pe post de “de gustibus” 🙂 Tot, pe post de “de gustibus”, este si calitatea de degustator & spectator, la diverse increngaturi, care mai de care. Sa vezi atunci cand se schimba rolurile cum e? O adevarata nebunie! De gustibus!

    • Gusturi alese :

      E pe post de PV de predare/primire. :)))

    • Gust da, moda ba :

      De gustibus e de acceptat si respectat. Trendul in moda insa poate avantaja o persoana sau din contra. De aceea un designer vestimentar cu ochiul format e mai mult decat binevenit (uneori) cand unii sunt in dubiu. 🙂 Si sa fim sinceri, toti avem aceste momente cateodata. Adevarat si acestia/designerii sunt pe categorii. Sa nu uităm totusi ca ceea ce îmbrăcăm spune multe si despre interiorul unui om pentru ca in lumea moderna aceasta alegere este una personala conform gustibus si nu una constransa. Unii stralucesc intr un hanorac simplu iar altii simt incomfort si in cel mai elegant costum. 🙂 Estetic vorbind este important sa stii sau sa înveți ce ti se potriveste. Pentru unii, o categorie cu totul speciala, imbracamintea este o simpla ‘impachetare’. Ochiul interior vede si observa uneori fara sa vrea. Acesti ochi, cei mai importanti vad dincolo de aceasta ‘impachetare’.

      • Totul pe alese si, nu pe culese :

        De asta e valabil: e frumos ce-mi place mie si, ce-i la moda, e pe alese. Si, formeaza un mare INTREG. Poarta denumirea de stil. Propriu & personal.

        • Gust da, moda ba :

          Banuiam ceva.Unii insa se inspira din moda stilul lor propriu si personal fiind cel al alegerii vestimentației ‘mereu la moda’. Pe alese si culese.

          • Noi alegem, nu culegem! :

            Culege in continuare! Pana nimeresti. 🙂

            • Gust da, moda ba :

              Am cules destul impresii despre moda si rigorile ei, rămânem la prima impresie. 🙂

            • Noi alegem, nu culegem! :

              Dovada ca inca culegeti cu drag si spor, 🙂 spre deosebire de noi, cele care alegem si, nu ne vom schimba nicicand propriile impresii. 🙂

              • Culegerea de schite :

                🙂 Am retinut tendintele modei. Se cam bate cap in cap cu concluziile unor cercetători mindreaders.

                • Nu ne abatem din cercetari, de toate felurile :

                  Continuati cu culesul diverselor schite, cercetatorii se vor ocupa cu total altceva. 🙂

        • Frumusetea interioara :

          Ei si daca frumusetea interioara din ochii privitorului se intalneste cu frumusetea interioara a celui privit, atunci e un caz rar si fericit 🙂

          • Frumusețea exterioara :

            🙂 Si eu am un cuvant de spus. Ochii unora sunt de la mine desi este adevarat reflecta in ei sufletul omului.

      • Ambalaje :

        🙂 Pai da, ambalajele numite “corpuri”, care la randul lor au alte ambalaje subsecvente numite “haine” pot fi folosite cu mai mult sau mai putin succes pentru ascunderea sufletului. Sunt doar ambalaje refolosibile personal si temporare (de care trebuie insa sa ai mare grija, dpdv al sanatatii, de exemplu, pentru a te putea servi de ele ca de niste masini credincioase cat mai mult timp posibil), de catre suflet, cu care insa acesta nu trebuie sa se confunde/sa se identifice, pentru ca atunci isi uita cu adevarat esenta divina si se minte ca este doar materie si actioneaza in consecinta. Uneori eticheta insa impune la un anumit nivel de ipocrizie oficiala, formala, de a prezenta “ambalajul” intr-o forma cat mai “adecvata” contextului, alteori insa (in contexte informale, de ex) poti fi mai degajat, sa te simti mai lejer, confortabil si atunci poti utiliza cam ce iti vine mai repede la indemna. Cel mai important e insa intotdeauna sufletul din spatele “amabalajului”, iar acesta se “vede” de cei care au “vederea antrenata in recunoasterea sufletelor de calitate”.Apoi, trendul si moda sunt trecatoare, nu au nicio importanta pana la urma, chiar daca uneori pot avantaja mai mult sau mai putin “ambalajul” ca altele. De ex personal nu am fost niciodata la moda/in trend (ma imbrac, in general, cat mai comod pentru mine, cat mai simplu si cat mai rapid, indiferent de orice moda), nu-mi place deloc sa merg sa cumpar haine si in general sa fac cumparaturi de orice fel (exceptie alimente minime si carti) – de altfel, mi-am donat o multime de haine si incaltaminte si multe lucruri din casa si tot consider ca am si asa foarte multe, desi multi ar spune ca sunt destul de putine, dar “de gustibus” – in general evitand cat se poate de mult zonele cu mari aglomeratii umane (ex mall-urile), ma obosesc, ma secatuiesc de energie, iar daca incidental trebuie sa ajung prin zona, fac tot posibilul sa dispar cat mai repede 🙂

      • Dubii vestimentare :

        Eu in general nu prea am dubii in sectiunea asta vestimentara, pentru ca nici nu prea mi-am lasat prea multe optiuni la alegere, de altfel :). Exista insa si exceptii aici (daca tot nu prea ma intereseaza cam ce pun pe “ambalaj”), cand tin cont de sugestiile oamenilor cu ochiul format, a caror opinie conteaza pentru mine (daca apreciaza ca altceva s-ar potrivi mai bine, de ex), iar “ambalajele” respective sa renteze cat de cat (de calitate si rezonabile ca pret, nefiind de interes cele scumpe) dpdv investitie personala (desi aici, as zice ca nici un ambalaj nu renteaza, atata timp cat pentru mine acel “ambalaj” nu e un scop in sine, ca sa obtin ceva anume/vreun profit de pe urma lui, adica sa-mi amortizez oarecum investitia, ci e pur si simplu doar un “ambalaj” comod si rapid de utilizat). Seara buna! (din pacate trebuie sa parasesc acest cenaclu interesant despre filosofia vestimentatiei si sa ma retrag sa mai citesc cate ceva)

        • Dubiile perfecte :

          Aceleasi dubii, certitudini si confirmări de care au nevoie creatorii de vestimentație. 🙂 Noapte linistita!

  • Serios :

    Pe unii da, i-ar putea preocupa si de ce, de regula, unii poarta papion si alteori nu (ca exceptie, folosiind cravata) si alte intrebari existential-metafizice de acest gen, care le tulbura noptile si din care cauza au insomnii :). In schimb pe altii, i-ar putea interesat mai mult ca unii sa inteleaga ceea ce era de inteles si cu siguranta au inteles (de altfel, au inteles de la inceput :). Tot pe acestia din urma, ii intereseaza in continuare latura umana, sufletul (indepedent de orice costum utilizat temporar), care este intotdeauna prioritar, independent de orice alte preocupari importante, dar nu prioritare, fiind subsecvente primelor.

  • Mai in gluma mai in serios :

    Unii mai pot concluziona care sunt preocupările prioritare ale unora. Poate fi semnificativ si dezarmant deopotriva 🙂 Depinde de interpretare.

  • De gustibus :) :

    Desigur, la unele persoane nimic nu e simplu, totul e complicat sau foarte complicat. De altfel, e de inteles, pentru ca asa e si la alte persoane, in aceleasi paliere sau/si in altele:). Sa zicem asa : unora le place mult modelul, chiar poate prea mult si chiar asa complicat cum este sau poate si de aceea 🙂 iar tristetea modelului ar mai putea fi atenuata (sau ideal, la un moment dat, eliminata) prin bretele mai solare, mai luminoase, adecvate starii de spirit/sufletului modelului si partial mintii acestuia (aici fiind lucrurile mult mai complicate, din cauza unor particularitati specifice ale anumitor minti). Legat de “..detaliile fac diferenta!”, pentru unii da, conteaza, poate prea mult uneori, desi nu intotdeauna relevante/edificatoare intr-un sens sau altul (tocmai de aceea poate in asa fel s-a si formulat mai sus), pentru altii, mai deloc (uneori chiar ei insisi folosesc/dau detalii total aiurea/confuze, pentru ca pur si simplu nu le pasa din start ce cred cei mai multi despre ei sau sunt prea aerieni, ca se gandeasca la perceptia celorlalti legat de aceste detalii) sau doar ca o simpla constatare (care urmeaza a fi analizata in corelatie cu sufletul celui care poarta detaliile respective, care este cel mai important, de altfel), esenta fiind modelul/omul care poarta haina/costumatia respectiva, evident.Zi frumoasa in continuare!

  • Gusturi si gusturi :

    Enigma bretelelor e simpla. 🙂 la prima vedere 🙂 Daca iti plac bretelele sau modelul lor spui acest lucru sau faci un compliment celor care le poartă si le mai sugerezi sa nu fie tristi din cauza bretelelor. 🙂 Daca nu iti plac, sarcina e mai complicata trebuie sa le spui in asa fel încât sa nu se supere sau sa se simta jigniți. Este o părere si ce fac ei cu ea este treaba lor. Daca cel care isi da cu parerea are totusi simțul esteticului bine/ dezvoltat cei in cauza pot lua parerea ca un gest imbucurator /de încurajare pentru achiziționarea altor bretele care i s ar potrivi mai bine. Da, detaliile contează dar tot detalii raman, nu haina il face pe om ci omul pe haina.