Recrutari incheiate

Ord. dupa

Societatea Ploiești Industrial Parc S.A. funcționează în baza H.G....

Societatea Națională a Sării S.A. este o societate pe acțiuni înf...

Societatea Compania de Servicii Publice si Energii Regenerabile Prahov...

Imprimeria Națională desfășoară activități de interes public na...

Societatea Plopeni Industrial Parc S.A. funcționează în baza H.G. n...

Societatea Compania de Servicii Publice și Energii Regenerabile Praho...

Societatea Brazi Industrial Parc S.A. funcționează în baza Hotărâ...

Fondul National de Garantare a Creditelor pentru Întreprinderile Mici...

Societatea Satul Nou Gradistea SRL si-a inceput activitatea in anul 20...

HIDRO PRAHOVA S.A. (https://www.hidroprahova.ro/despre-noi/prezentare...

SC Hale si Piete SA (https://www.halesipieteploiesti.ro/) este o socie...

Anuntul privind selectia a 3 pozitii de administratori neexecutivi, me...

Recrutare tânăr absolvent cu rezultate școlare foarte bune: O fi...

We are recruiting an Retail HR Business Partner in Croatia for an in...

Recrutăm un Global Brand Manager pentru o companie cunoscută din dom...

We are recruiting an HR Manager for a major European FMCG company. Th...

Anuntul privind selectia candidatilor pentru 9 pozitii de membri ai C...

3 comentarii

Recrutam un Legal Director pentru o cunoscuta companie multinationala,...

1 comentarii

Recrutăm un HR Director pentru o companie europeană din domeniul ser...

Recrutăm un Finance & Controlling Head pentru o companie multina...

2 comentarii

Recrutăm un HR Director pentru una dintre cele mai cunoscute şi mai ...

Cautam un Chief Operation Oficer pentru un business de online gambling...

Anunț privind selecția unui administrator neexecutiv, membru în Co...

Anuntul privind selectia candidatilor pentru o pozitie de Director Fi...

Anuntul privind selectia candidatilor pentru o pozitie de Director Gen...

Afiseaza
comentarii

Anunț privind selecția unui administrator neexecutiv, membru în Consiliul de Administratie al ANTIBIOTICE S.A.

Antibiotice SA a desemnat firma de executive search George Butunoiu pentru a furniza asistență de specialitate în procesul de recrutare şi selecție conform prevederilor OUG nr. 109/2011 privind guvernanța corporativă a întreprinderilor publice, cu modificările şi completările ulterioare.

Pentru a fi incluși în lista lungă candidații trebuie să îndeplinească următoarele cerințe obligatorii:

  1. să fie absolvenți de studii superioare finalizate cu diplomă de licență în unul din domeniile economic, juridic, marketing, comerț internațional;
  2. să aibă minimum 10 ani experiență în profesia de bază;
  3. să aibă minimum 3 ani experință într-o funcție de conducere relevantă în cadrul unei entități private cu cifră de afaceri de cel puțin 1.000.000 euro și cel puțin 50 de salariați înregistrați în ultimul an fiscal, sau în cadrul unei autorități publice cu un număr de cel puțin 50 de salariați.
  4. să aibă o bună reputație din punct de vedere profesional;
  5. să aibă capacitate de exercițiu deplină și să nu aibă condamnări penale pentru infracțiuni contra patrimoniului prin nesocotirea încrederii, infracțiuni de corupție, delapidare, infracțiuni de fals în înscrisuri, evaziune fiscală, infracțiuni prevăzute de Legea nr. 656/2002 pentru prevenirea și sancționarea spălării banilor, precum și pentru instituirea unor măsuri de prevenire și combatere a finanțării terorismului, republicată, cu modificările ulterioare.
  6. să nu facă parte din mai mult de două consilii de administrație ale întreprinderilor publice.

Criteriile în baza cărora se va face selecția pentru includerea candidaților pe lista scurtă sunt:

  1. experiența semnificativă într-o poziție similară celei de administrator la o mare întreprindere;
  2. studii post-universitare în domenii relevante pentru activitatea profesională de bază sau pentru domeniul de activitate al societății, finalizate cu diplome eliberate de instituții de învățământ superior acreditate;
  3. cunoștințe temeinice privind managementul riscului;
  4. cunoștințe temeinice privind planificarea strategică și managementul performanței;
  5. cunoștințe temeinice privind guvernanța corporativă;

Modul de depunere a candidaturilor :

  • dosarele de candidatura ale candidaților vor fi transmise prin poștă la adresa societății Antibiotice SA din Iași str. Valea Lupului nr. 1, cod poștal 707410, județul Iași, pe suport hârtie, în plic închis și sigilat, pe care se va menționa: „Procedura de selecție pentru Administrator Antibiotice, Nume si Prenume Candidat” – în atenția departamentului juridic – pana cel târziu în data de 03.01.2021.
  • separat, candidații vor trimite CV-ul și către agenția de recrutare resurse umane la adresa de e-mail: ca-antibiotice@georgebutunoiu.com.

Atenție! Depunerea dosarelor în format fizic (pe suport de hârtie), cat si in formatul electronic, pe e-mail, este obligatorie pentru validarea candidaturilor.

Dosarele vor conține în mod obligatoriu următoarele documente, îndosariate și numerotate:

  • Opis;
  • Copie conformă cu originalul a actului de identitate;
  • Curriculum Vitae în limba română;
  • Copii conforme cu originalul ale actelor de studii;
  • Copii conforme cu originalul ale actelor care dovedesc relațiile actuale de muncă;
  • Două scrisoari de recomandare, care sa conțină numele și datele de contact ale persoanelor care le semnează ;
  • Caziere Judiciare si Fiscale valide, în original;
  • Declarație pe proprie răspundere cu privire la vechimea în muncă și pozițiile de conducere – completată conform formularului care se regăsește pe site-ul societății Antibiotice la secțiunea guvernanță corporativă;
  • Declarație pe proprie răspundere privind neîncadrarea în situația de conflict de interese – completată conform formularului care se regăsește pe site-ul societății Antibiotice la secțiunea guvernanță corporativă;
  • Declarație pe proprie răspundere privind autenticitatea diplomelor de studii prezentate în copie conformă cu originalul- completată conform formularului care se regăsește pe site-ul societății Antibiotice la secțiunea guvernanță corporativă;
  • Declarație pe proprie răspundere privind independența administratorului în sensul legii nr. 31/1990 privind societățile comerciale – completată conform formularului care se regăsește pe site-ul societății Antibiotice la secțiunea guvernanță corporativă.

Toate documentele cerute sunt obligatorii pentru validarea candidaturii. În cazul dosarelor incomplete, candidații vor fi informați cu privire la lipsurile constatate, acordându-li-se un termen de 24 de ore pentru remedierea situației, după care candidatura va fi invalidată în cazul în care nu se vor efectua completările necesare.

Legislația de guvernanță corporativă nu prevede o procedură de contestație a respingerii/ invalidării unei candidaturi. Din dorința de a asigura o maximă transparență procesului de recrutare si selecție vom răspunde prompt cererilor de clarificări formulate de către candidați, cu condiția ca aceștia să solicite numai informații care se refera la candidatura lor si nu care implica rezultatele obținute de către ceilalți candidați. Eventualele cereri de clarificări se depun la fel ca si dosarele de candidatura în termen de maximum 24 de ore de la primirea rezultatelor, urmând a primi un răspuns maxim 3 zile lucrătoare de la data înregistrării cererii. Cererile de clarificări nu suspendă derularea procesului de selecție.

Declarația de intenție va fi solicitată doar candidaților confirmați pe lista scurtă.

Prin transmiterea dosarului, candidații își dau acordul implicit ca datele lor personale sa fie procesate în scopul procedurii de recrutare si selecție. La finalul procesului de selecție documentele candidaților care nu vor fi confirmați pe funcție vor fi returnate solicitanților la cererea acestora în termen de 30 de zile sau distruse după trecerea celor 30 de zile.

Acest anunț a fost publicat în două publicații cu circulație națională din România, pe site-ul consultantului (www.georgebutunoiu.com) și pe cel al Antibiotice S.A. (www.antibiotice.ro) și este posibil sa fie preluat și de către alte publicații sau site-uri, print sau online.